作者： 記者林淑惠╱台北報導 | 中時電子報 – 2013年12月12日 上午5:30
工商時報【記者林淑惠╱台北報導】
金仁寶集團董事長許勝雄昨（11）日表示，金仁寶集團加薪幅度維持往年3％水準，年終獎金平均約2個月，明年集團成長能量比較好，因此年終獎金也許會比往年好。
金仁寶集團旗下20多家企業，包括仁寶、泰金寶、金寶、華寶、康舒、智易、威寶等，2013年集團整體營收以突破400億美元（新台幣破兆元）為目標，產品線橫跨NB、手機、電信、3D列印、計算機等。
威寶昨日召開股東臨時會，許勝雄以威寶董事長身份，首度針對台灣之星併購威寶公開發表看法，他說，威寶目前最大挑戰在於經濟規模不夠大，而這也是未來台灣之星大股東頂新魏家所要面對的重要課題。威寶與台灣之星合併，是希望在有限的頻寬發揮最大的效率，讓3G服務及3G客戶，未來可以透過4G持續延續下去，而且一起把餅做大。
許勝雄強調，未來威寶嫁入台灣之星後，如果台灣之星要他管（新公司業務）他就管，不然就尊重專業，不應該雙頭馬車，他選擇做一個快樂的大股東。
近來，宏碁創辦人施振榮重掌兵符，許勝雄對於金仁寶接班，強調該來就來，順其自然，一直以來，集團旗下企業積極培訓專業經理人，許勝雄認為要在幾千人的集團裡找出一個Leader（領導者），怎麼可能找不到，況且他一直覺得自己才40歲而已，言下之意，距離交棒還有一段時間。
另外，仁寶併購華寶、威寶出售給台灣之星，顯見金仁寶集團積極展開整併動作，許勝雄強調，企業整併會採變形蟲模式，時機到了就會調整，但他認為，金仁寶耕耘終端市場長達40年，未來仍將持續扮演台灣產業鏈貢獻者的角色。
威寶股東臨時會通過減資101億元彌補虧損案，減資後資本額降為75億元，未來還會辦理增資，許勝雄強調，威寶體質不錯，與台灣之星結合後，希望合力創造經濟規模。
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