東森新聞 – 2014年1月16日 上午11:26
IC設計廠大小M聯發科和晨星，2月1號合併日進入最後倒數！不過現在卻傳出，晨星核心創辦人，即將離職另創公司，加上，大陸對手頻頻挖角，傳出董事長蔡明介氣炸了，下令對前手機晶片主管，展開提告行動！
拖了足足一年半的時間，聯發科、晨星的合併案終於要在2月1號正式生效，不過現在卻傳出了利空消息，根據周刊報導，在晨星的地位就像蘋果的賈伯斯創辦人之一楊偉毅，傳出離職，等於賞了提出合併的蔡明介一個大耳光，投資家總監孫慶龍：「這樣一個研發重將離職的話，甚至他有沒有可能到中國大陸再另設一家公司，成為另外一個合併後聯發科隱形的競爭對手。」身為掌握人脈、技術的關鍵人物，52歲的楊偉毅賣掉股權之後，傳出另設公司，等於是蔡明介花了上千億提供對手銀彈打自己，聯發科董事長蔡明介：「晨星這樣的一個整合大概至少一年之後，慢慢看到效益。」晨星董事長梁公偉：「有兩個團隊來結合在一起，各自在自己最有優勢的平台上繼續來經營。」
當初合併話講得很有自信，聯發科股價這一年半的時間也從274元一路漲到444.5元，漲幅高達六成，不過最近幾個交易日表現似乎有點疲軟，華南投顧董事長儲祥生：「Q1營收如果狀況不錯，比預期好的話，股價也許有機會再稍為強一點點，基本上我覺得大概在400到480之間走，機會會比較大。」合併效益還沒看到，人才被挖角的問題就接踵而來，投資家總監孫慶龍：「一挖角幾乎就像是在抓肉粽一樣，一抓就是一大串的。」挖角一挖就是一大把，大陸IC設計大廠展訊在大小M宣布合併後，就喊出在台工作領20萬的高薪牌，挖角意味十足，投資家總監孫慶龍：「我只要把這顆珍珠撿起來，整個聯發科研發能力頓時就會失色不少。」為了解決問題，事業上和王雪紅化敵為友的蔡明介也參考宏達電的圍堵策略，傳出要對前手機晶片事業部總經理袁帝文展開提告，提前為接下來的人才挖角戰作好準備。
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