《社論》居高思穩 探討教授雙薪論點

台灣新生報 – 2013年3月23日 上午12:11

頂著政大博士生光環,放棄助教職位,返回豐原老家賣雞排的宋耿郎,反駁鴻海董事長郭台銘「浪費資源」說法,認為行行出狀元,賣雞排也是不錯行業。引發社會激烈爭辯,各說各話,深具探討空間。

台灣一方面拚命擴展高等教育,另方面又高唱「學歷無用論」,結果碩、博士畢業生,只好報考粗重的搬運工作,難怪宋耿郎感慨「台灣不能保證博士一定找得到容身之所」。奇怪的是,碩博士既然吃不開,為什麼像世界麵包冠軍師傅吳寶春還一心想擠進國內大學EMBA班進修,由於受學歷限制,無法如願以償,現在新加坡國立大學已向他招手,教育部才決定修法放寬門檻,把人才留住。

上述兩個熱門話題,又牽扯出退休教授領取雙薪事件,社會大眾紛紛為宋耿郎抱屈,替吳寶春助陣,實際上,一孔線有許多頭,怎麼理都理不清頭緒,我們不妨耐心地細加剖析。

教育部長蔣偉寧公開澄清,目前有二千五百四十八名軍公教退休後轉任私校專職,同時領有月退俸與私校薪水,確是不好現象,教育部已著手修法,未來只能擇一領取。這種想法和做法,甚獲社會肯定,有人大聲喝采:「退休禁領雙薪,好政策」,不過叫好的固然多,但持相反意見的亦大有人在。有人振振有詞辯稱,在公立學校期間,每月繳五千多元的退撫儲金,月俸不是「薪水」,而是他應得的退休金。換句話說,雙薪是心安理得事情。有些社團質疑,一般退休公務員,必須受到利益迴避、旋轉門限制,為什麼獨獨大學教授可以享有「特權」?因此,大家對教育部修法設限取向,多持樂觀其成的態度。

然而,許多問題,治絲益棼,大家切入角度不同,觀點就有懸殊。佛光大學校長楊朝洋和清華大學榮譽教授李家同異口同聲表示,禁領雙薪,將因缺乏誘因,致使私校更難聘到資深、優秀的教授,嚴重影響私校未來發展。唯一令人不解的,當前私立大學過剩,招生亦很困難,還扶植它發展什麼?應該儘快予以合併或淘汰,免得多而不當,大而虛胖,才是真正浪費國家資源。

教育部人才培育白皮書召集人施振榮指出,台灣的大學過多,關鍵是因家長過度重視大學文憑,輕忽一技之長,社會形成「價值半盲化」險象,憂心「未來台灣人只能死在一塊」。施振榮已看到問題病癥,可惜沒有提出對症下藥的處方。台灣高等教育應該何去何從,不能只提到「頭」,而不管「尾」,結論應該比前提更重要。

我們發現,教育部很想有一番做為,無奈過去留下的包袱太重,歷任教育部長或因教育理念與教育決策不同,使前後規劃無法連貫起來,顯然整個教育制度缺乏長遠性、賡續性、周延性以及宏觀性,各有各的主張,一下擴充高等教育,一下緊縮高等教育,最後真的會「死在一塊」。所以,期盼當下蔣偉寧部長能力排眾議,拿出果斷和魄力,當改即改,說做就做,為「百年樹人」而不計個人譽毀,為「千秋國運」而不惜個人得失,公道自在人心,得道亦必多助。

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