宣義合體 打造生醫新亮點

作者: 記者杜蕙蓉╱台北報導 | 中時電子報 – 2014年2月26日 上午5:55

工商時報【記者杜蕙蓉╱台北報導】

一個頂著科技業的光環、一個打造傳產業的傳奇,宣明智和林義守在生醫產業的熱潮中找到了交叉點。宣家軍和義家軍的合體,也讓他們在幹細胞的醫療應用上,由於是一條龍式的大整合,從上游的胎盤原料、技術平台、臨床,到醫院和人才的聚集,為成本、研發時程和成功機率大大加分。

宣明智認為,沒有應用端何來商品?沒能掌握原料什麼都是假的,在投入生技產業領域中,宣明智和宣昶有父子最常為了「拯救人類爭吵」。宣昶有說,拯救人類要不惜成本;宣明智認為,沒有成本,一個人也救不了。

為了要擁有資源,宣明智說要把全世界最好的買回來,因此,他們廣發武林帖,先架構好宣家軍,又收購了大展臍帶血銀行,做為幹細胞儲存的原料庫;然後再結盟義家軍,以義大、交大的研發人才和義大醫院的臨床,拓及至醫療端的應用。

宣昶有認為,幹細胞的研究雖然夯,全球卻沒有一個以幹細胞為亮點的醫院,而義大醫院卻有這樣的條件,主要是義大創辦人林義守曾換肝,發願拯救人類,而宣捷在幹細胞投入頗深,雙方的互補加乘,必然能創造更大的契機。

據了解,林義守和宣明智兩家淵源頗深,林義守次子林宗慶和宣明智都畢業於交大,當年林宗慶創業成立聖藍科技時,宣明智也義助小老弟,成為聖藍的創始股東之一。因此,當宣昶有決定搶進生技產業,成立宣捷時,林宗慶也入股成為10%股東,只是沒想到雙方友情贊助的善緣,竟然促成宣家軍和義家軍要聯手在生技產業打天下。

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蘇貞昌:就事論事 嚴格監督自經區草案

中廣新聞網 – 2014年2月24日 下午3:37

民進黨主席蘇貞昌今天(24號)主持「重大議題協調會報」,針對「自由經濟示範區特別條例」盡習討論。根據轉述,蘇貞昌在會中表示,民進黨支持藉自由化開放和法規鬆綁,達到活絡經濟的大方向,但是「自由經濟示範區」牽涉台灣整體經濟資源分配,對地方縣市發展的影響甚為巨大,民進黨必須以「就事論事」的態度,和地方縣市充分溝通,嚴格監督本案,以降低錯誤的示範成本

蘇貞昌並指出,「自由經濟示範區特別條例」草案已經送立法院審查,但草案中有多項內容要求立法部門空白授權,蘇貞昌要求民進黨立院黨團、中國事務部、政策會和智庫加強研究和準備,對外清楚表達民進黨對自由經濟示範區「就事論事」的討論態度。

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朱立倫:無謂指控浪費社會成本

中央社 – 2014年2月19日 下午5:31

(中央社記者黃旭昇新北市19日電)新北市長朱立倫今天表示,台灣是法治的社會,有任何違法,歡迎大家檢舉。他認為,無謂的指控,是浪費社會成本與資源。

立法院台聯黨團連日質疑朱立倫涉嫌藉職務之便讓岳父高育仁、妻子高婉倩等親友獲利。朱立倫今天參加新北市全國客家日,接受訪問提出上述表示。

朱立倫說,對於相關的指控,其實,相關都有法律規定,法律很清楚,外界也會有很清楚的答案,無論是廉政署與法院,「我都很有信心。」

他認為,外界的許多指控,讓人奔波,其實是浪費社會成本,也讓媒體奔波,浪費資源。

選舉逐漸逼近,外界許多矛頭都針對朱立倫,他在多次會議或受訪時都說,選舉期間一定會有人針對市政或個人提出檢驗,市政不怕檢驗,但有許多為非善意的指控。

對於總統府加強周邊防護措施,朱立倫受訪時表示,社會大眾對民主非常重視,也不希望總統府受到傷害。他認為,台北市長郝龍斌對外的發言,「也講的很有道理。」朱立倫說,重點在於,在不影響行的安全下,維護總統府的安全取得平衡點。

對於全國客家日,以客語和國語雙聲帶發言,朱立倫說,其實,他平常有在講客家話,但因為會場有些年輕人不見得聽得懂,必須要穿插以其他語言,解釋何謂「天穿日」,就是重視客家精神,就是重視勤儉與環保的精神。1030219

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高凌風演唱會 吳宗憲全力協助

中央社 – 2014年2月19日 下午6:20

(中央社記者徐卉台北19日電)高凌風3月8日出道40年演唱會,經過演藝圈好友討論後,將擴大舉辦,並決定由吳宗憲全力協助舞台、節目規畫。

藝人高凌風17日晚間過世,他最大遺願就是3月8日舉辦的出道40週年演唱會,演藝圈好友余天、張菲、吳宗憲、康凱等人今天齊聚靈堂,繼續討論演唱會後續辦理事宜,經過近2個小時的討論,4人一起出面說明。

余天表示,3月8日的演唱會內容,將完全交由吳宗憲處理。吳宗憲直說,這場演唱會一定要擴大舉行,因為高凌風喜歡熱鬧,演唱會將超過20多位眾星雲集,會是台灣10年來最盛大的演唱會。

吳宗憲表示,原本演唱會就規畫3大段、20多首歌,目前同樣會以高凌風經典歌曲為主,讓大家一起同歡,高凌風的心願也能放下了。

原本當天在澳門有演出的吳宗憲已經將活動取消,要全力支持高凌風的演唱會,他還向大眾喊話,演唱會剩下的1000張票,觀眾欲購從速,「寶弟會接替爸爸的位置,替爸爸再演一次,尾段肯定要讓他唱『燃燒吧!火鳥』」。

至於演唱會費用成本,吳宗憲說,票務收入可以抵製作成本,所有藝人會無酬參演,假如剩下一點收入,就算是給小朋友(高凌風兒女)一點心意。

而今天也討論出高凌風告別式的日期,將於3月12日下午在第一殯儀館舉行。1030219

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郭台銘:應理性看4G基地台

中央社 – 2014年2月14日 下午6:37

(中央社記者鍾榮峰台北14日電)鴻海董事長郭台銘表示,4G開放競爭不是靠保護和壟斷。大家對4G基地台態度要理智,不要過分反對基地台建置,基地台建置是必要的。

鴻海今天舉辦集團開工儀式,儀式後郭台銘帶領記者群參觀鴻海龍騰虎躍技術博覽會現場。

郭台銘表示,台灣開放4G標案,政府開技術標讓每家都過關,是希望造成競爭環境,在4G建台、提供服務的過程中,也希望讓成本更低,服務更好。

他指出,4G開放競爭,要靠技術和創新研發的競爭,不是靠保護和壟斷,政府該開放就開放。

對於4G基地台建設,郭台銘表示,業者都面臨同樣問題,消費者希望收訊品質良好,但不希望基地台蓋在自己家附近。

郭台銘說,查詢很多資料和詢問過專家,至目前為止,沒有證據證明基地台對人體有影響。在警察單位和消防單位架設基地台共構,政府機關同意,但周邊民眾反對。

他希望大家對於基地台態度理性,要使用很好的傳輸服務,不要過分反對基地台建置,基地台建置是必要的,希望全民能夠了解。1030214

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朱立倫籲元宵節放假 內政部:今年已來不及

ETtoday – 2014年2月7日 下午12:35

政治中心/台北報導

新北市長朱立倫過年前砲轟中央年假太短、元宵節應彈性放假。內政部次長蕭家淇7日表示,今年元宵節已經來不及放假,未來元宵節是否要放假,需全盤考量並修改相關辦法。

朱立倫在春節假期前,曾替基層勞工爭取「加不了薪,就多放點假」,6日他再次提及元宵節放假一案,並表示已經開始在行政院內推動了,期盼中央可以彈性調整。朱立倫說,爭取重要假日彈性放假制度化,主要是考量民生服務、傳統產業,這也是台灣經濟的主要發展命脈。

蕭家淇上午時表示,元宵節不是國定假日,沒有辦法彈性放假,如果元宵節要放假,必須修改紀念日及節日實施辦法,今年元宵節要放假一定來不及。

他表示,放假會影響行政效率、廠商人事成本以及許多作業支出,必須開會聽取各單位及企業界的意見。目前國定假日為115天,立法院之前曾有附帶決議,將國定假日訂為115天至116天。

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宏達電穿戴產品 王雪紅:耶誕開賣

作者: 戴元利 | TVBS – 2014年2月7日 下午12:27

繼三星、SONY之後,現在宏達電也要切入穿戴式裝置市場,董事長王雪紅接受彭博社專訪時指出,最快今年耶誕節,宏達電第一款的穿戴式產品就會問世,不過究竟是哪種產品,王雪紅並沒有透露細節,根據市場臆測,宏達電推出智慧手錶的機率很高。

繼三星、SONY之後,宏達電也要搶進穿戴式裝置,上市時間已經出爐,網友等不及,早就幫hTC發想出造型時尚的智慧手錶概念影片,宏達電董事長王雪紅則在接受彭博社專訪時最新宣布,第一款穿戴式裝置將在今年耶誕節與消費者見面,雖然王雪紅沒有透露細節,不過彭博資訊報導,宏達電可能推出搭載Android的智慧手錶,照相功能也不會少。資深分析師李冠嶔:「宏達電真的切入這個穿戴式裝置,如果說要到今年的聖誕節才推出的話,或許真的是有點太晚了一些,蘋果可能會晚一點,不過類似像三星,都已經推出來了,甚至包括像SONY,或者其他的一些科技廠商,類似像Google的,甚至華碩其實也是今年要切入穿戴式裝置,或許可能都是在聖誕節之前就已經推出了。」看好穿戴式商機,三星搶先一步,不過Galaxy Gear智慧手錶,除了被批評價格貴,電池續航力短,功能也不足,因此蘋果寧願慢工出細活,市場傳言,說不定iWatch將研發無線充電或太陽能發電技術,但iWatch的亮點可不只在充電方式,拿起混凝土在iPhone表面刮呀刮,但擦掉泥沙後,一點痕跡都不留,這種完全不會被刮傷的藍寶石螢幕,傳聞蘋果將拿來用在iWatch和新一代iPhone 6,不過由於成本過高,會不會成真,還是未知數。

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蛇年風雲人物 黎智英勝王雪紅

作者: 撰文:童再興 | Money 錢 – 2014年1月30日 上午7:04

告別蛇年,品酒論風雲人物,最震撼錢市的本應是宏達電董事長王雪紅。HTC 手機蛇年大潰敗,王雪紅個人財富及公司市值大縮水,皆以百億為單位,連政府主計長都要說,HTC 出口大衰退,令台灣經濟成長率不如預期。

正當台灣之光的HTC 面臨巨大危機,股價由最高的1300元崩跌到122元,法人還火上加油,看衰到71元。此時,竟然有人跳出來挽狂瀾扶危樓,大買宏達電股票1萬7000張,手筆之大,遠比王雪紅公司護盤7000張,還多出1倍半。而這個膽識驚人的人,竟是蛇年也流年不利的「港仔」黎智英。如果沒有黎智英大舉進場撐盤,風聲鶴唳的宏達電很可能真的跌破百元大關。

黎智英自2000年轉戰台灣,雖然壹電視讓他賠了上百億,過程風風雨雨,天下皆知,但在台灣賺的卻超過百億。真正讓他大賺的不是《壹周刊》和《蘋果日報》,而是他投資的台灣房地產及股票。這也是本欄選黎智英為「蛇年風雲人物」的主要因素。因為不是人人可以或會去創業做生意,但是人人可以投資股票及房地產。黎智英的投資智慧,比王雪紅的創業傳奇,更容易複製學習。

他在台灣房地產估計獲利超過80億元,或是基於好運命,在房市最低谷時期來台開辦《壹周刊》,選在內湖買地蓋樓,並於陽明山置產,蓋別墅當居所。當時內湖很慘,他最初買土地1坪才30萬,現今漲到150萬,可見他對房地產眼光精準,選中台灣工業用地漲幅最大的板塊之一。之後陸續在內湖買地達7、8千坪,成為內湖工業區大地主。又大手筆買下土城工業地及20億元的台北市大安森林公園旁7戶豪宅。

當年不少人唱衰台灣,黎智英卻獨排眾議,看好台灣,大舉搬錢來台創業及投資房股市。他曾自述房產的投資哲學:「全部都買在台北,因為一個地方(台灣)要好,一定是最好的地方先好。」這也是房地產投資第一金律:「地段(Location)最重要。」另加上長期投資,讓台灣房地產這一波大行情,為他賺的錢比壹傳媒賺的多出好幾倍。

其實黎智英在台股也獲利頗豐,一如外界所知,他喜好金融股,從12、13元陸續大買玉山金(2884)。2011年7月一次出脫28萬張,變現56億元,賣價約20元,他獲利有20億之譜,可見他也是股票投資高手。較不為人知的是,他在網路家庭(8044)股票上也大有斬獲。

據悉他持有1萬張以上,成本不到50元。近4年網路家庭轉虧為盈之後,股價扶搖直上,股價已站上200元,黎佬獲利超過15億元,報酬率超過3倍。如今,黎智英投下24億元,「逆市」入股宏達電,挽救了HTC 的股價崩跌危機;他在蛇年歲末的大動作,不管未來輸贏如何,對王雪紅、對股市,都是一件好事大事。

童再興

現職:《Money錢》雜誌發行人兼社長

學歷:政大政治系學士、政大公共行政研究所碩士

經歷:Smart智富新媒體集團執行長、電腦家庭雜誌集團總經理、商業周刊總編輯

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郭台銘:鴻海全球投資 美國、印尼年後動起來!

作者: 鉅亨網記者胡薏文 台北 | 鉅亨網 – 2014年1月26日 下午11:01

鴻海集團(2317-TW)董事長郭台銘今天透露,鴻海集團全球投資佈局,「不能把蛋放在同一個地方」,下一步的投資佈局重點將是在美國、印尼,同時農曆春節過後,將有較積極、具體的動作。

郭台銘指出,當年製造業因勞工成本的考量,從美國「搬出去」,如今要要再搬回美國去,「Made in USA」,搬回去的產品卻不是勞力,而是自動化設備與軟體技術整合的產品。而在印尼部分,鴻海積極在亞太地區再尋找一個製造據點,如果要真正取代中國,再產生一個市場,機會應該在印尼而非印度。

在美國投資方面,郭台銘指出,美國幾十年來,都在做網路軟體,硬體部分,只有「特斯拉」是異數,美國科技創新能力發達,有能力設計產品,但是在製造方面,卻缺乏開糢、生產的能力。而鴻海在美國投資設廠,要「搬回去」的也不是勞力,而是在精密模具自動化、與軟體技術整合的產品。鴻海在美國的工程師和技工,共有2000位同仁,地點涵蓋休士頓、奧斯汀、聖荷西、洛杉磯,波士頓設有研發中心。在美墨邊境,鴻海也將整合當地市場。

郭台銘並以大電視為例,電視尺寸60吋、80吋到120吋,不太可能在生產後「搬來搬去」,因此將來可在美國直接設廠供貨。在農曆年後,也可能將部分大電視製造移回台灣,做完後運往美國,為美國設廠先行準備。

而在印尼部分,郭台銘指出,印尼有3大優點,人民溫和、有1000萬華人,同時印尼連結回教世界,也是最大穆斯林國家。有許多國際大廠也看好印尼的市場,例如黑莓即已宣布將製造放在印尼,鴻海在印尼的投資,構建的平台不是只有製造,希望有更高科技含量,包括4G、網路結合等。去年花了一些時間尋找合作伙伴,初期建立第一個廠比較慢,但複製第2、3個廠速度就比較快,農曆年後印尼部分將有較具體的動作。

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張忠謀︰沒人才 台灣經濟悶亂

作者: 沈婉玉╱台北報導 | 中時電子報 – 2014年1月23日 上午5:50

中國時報【沈婉玉╱台北報導】

晶圓代工龍頭台積電董事長張忠謀昨直言,台灣經濟悶、亂,都跟人才問題有關,沒人才談創新是緣木求魚,恐需要一代的努力才能解決,而引進外國人才是能快速解決問題的辦法。

談創新緣木求魚

張忠謀昨出席天下經濟論壇時點出台灣人才問題難解,已陷入「沒有研發,企業的附加價值低,毛利率也低,進而做不起研發」的惡性循環。這是「雞跟蛋」的問題,也是台灣經濟悶、亂的原因。

台大國發所教授辛炳隆表示,張忠謀正確點出台灣人才問題,企業若只追求降低成本,不思轉型升級,只願付3萬元的薪水,根本不需要人才,真正的人才也留不住。產業有前景,人才就會匯集,企業的角色不能忽略。

張忠謀說,大家都說企業要轉型升級,要加強競爭力,脫離代工模式,要創新等,都快變成口頭禪了,但沒人才一個都做不成。中國大陸崛起後,台灣也受到對岸人力、人才的競爭衝擊。

產學與供需脫勾

他認為,台灣基層人才的問題是產學與供需脫勾(mismatch);有10年、20年工作經驗,有創意、自動自發、忠誠的中層人才,正是台灣所缺乏的,如果沒有或中層人才不足,談創新是緣木求魚。而無論企業或政府,都缺乏器大識深且廣的領導人才。

應引進國外人才

張忠謀表示,人才的問題需要一代、或至少10年努力才能解決,台灣要增加人才,強化競爭力,開放國外人才來台是最快速的方法。前中國領導人鄧小平開放人才、資金、技術與制度,帶起中國的改革開放,唯一不開放的是政治。但諷刺的是,台灣倒過來是除了政治,其他都不開放。

不過辛炳隆認為,台灣高階人才短缺的問題被過度誇大了,實際上台灣對外籍人才的限制並不多,問題在於台灣的企業主付不起高薪來延攬人才。

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